admin

  • О помощи

    О помощи

    Иногда мне задают вопросы про IT. Кто-то хочет понять, с чего начать путь в тестировании, кому-то интересно, как структурировать знания или подготовиться к собеседованию. Такие вопросы всегда радуют, потому что человек стремится развиваться, а у меня есть возможность поддержать его на этом пути. Помощь не всегда означает что-то грандиозное. Иногда достаточно одного совета, который подскажет…

  • Про тренировки и любовь к самому себе

    Про тренировки и любовь к самому себе

    Я сейчас опять заведу свою пластинку о том, что регулярные тренировки дают мощный памп не только телу, но и мозгу, улучшая усидчивость, концентрацию, увеличивая производительность на работе. Но почему-то все равно живет аргумент вроде: «Моя бабушка спортом не занималась и дожила до 80 лет». А кроме того, что она дожила, каким качеством жизни она обладала? Как…

  • «Работа вызывает такой стресс» – то что все мы думаем в конце праздников.

    «Работа вызывает такой стресс» – то что все мы думаем в конце праздников.

    Бывает два вида стресса: тот, что мы провоцируем сами, и тот, что приходит внезапно, по стечению обстоятельств. Главное — понять, с чем именно ты имеешь дело. Стресс от собственного косяка или стресс из-за чего-то, на что ты повлиять не можешь? Возьмем непреодолимые обстоятельства. Заказчик вдруг решил развернуть проект на 180 градусов и под угрозой расторжения…

  • Рабочая атмосфера

    Рабочая атмосфера

    Рабочая атмосфера — это не просто пространство, где все сидят и что-то делают. Это энергии, эмоции и общее настроение, которые либо двигают команду вперед, либо тормозят её. Важно создать такую среду, где люди хотят работать, а не просто приходят «отбыть часы». Для того, чтобы поддерживать рабочую атмосферу, нужно лично контактировать с каждым человеком. Поэтому полная…

  • кризис в IT

    кризис в IT

    Я уже писал, что кризис в IT заставляет компании урезать расходы, включая зарплаты, что влияет на рынок труда. Всё больше работодателей ищут универсалов — специалистов, которые совмещают навыки нескольких ролей. Если в крупных компаниях можно выделить отдельные роли для системного аналитика, бизнес-аналитика, продакта, проджекта и QA-лида, то в условиях экономии приходится закрывать эти задачи силами…